哪有酒后乱性，其实都是别有用心！

水手

       这两天有一个消息刷爆了朋友：一位在重庆打拼，名叫胡艺桐的单身地产售楼美女，6月5日晚因工作应酬，被一男客户灌醉酒，强行拉进南岸区四公里学豪酒店后，意外从19楼跳下惨死。
       目前，虽然案件还有种种疑点，但也提醒了每一位职场女性：为事业，为生活，你可能不得不接受很多应酬，但同时你也要学会保护自己！你把老板客户当朋友，可他们居然心怀鬼胎，所以下面这些事情一定要注意。
      
       如何避免应酬醉酒被性侵
       1、保持低调，不逞强
       职场女性在酒桌上，千万不要逞强出风头，保持低调。要一直保持细声细语的状态，不要拼酒，更不要害怕别人说难听的话，难听的话一会就过去了，但蹭蹭在那里喝了，事后不好受不说，更容易出事！
       2、身体不适就是挡箭牌
      
        如果真的是不得不喝的应酬，喝到差不多的时候就必须得打住了！要记住女人在酒桌上怎么耍赖都不失可爱，面对劝酒你可以用以下借口逃避：胃病、例假、酒精过敏，这阵子在用中药调理身体，如果需要真实效果最好在包里备好胃药、卫生巾、中药包，以便随时不经意间掉落出……
另外，也可以装醉，这也是一种技能，总之千万不要真醉！
       3、选座很重要
      
       在酒桌上选择座位尽量不要太显眼，大家笑的时候一定跟着笑，快要笑完的时候及时停止，不要太过招摇。别人敬你不要怂，除非对方盯着你喝完，不然就小抿一口，一般来说没人会为难你！
       4、喝酒前你得有准备
       如果知道应酬必须要喝酒，那在上酒桌之前一定要记得先吃饱再开喝，这个时候就不要惦记着身材了，喝酒前最好吃一些略微含油质的食物（如肉类）或是喝一些牛奶，这些食物中不易消化的脂肪会保护胃部，吃饱再喝酒也没那么易醉和难受！
       5、必须要有人知道你在哪
      
        不管是临时的饭局还是早已约好的，在去之前要都跟亲人朋友打个招呼，把酒店的地址包厢号告诉他们，约定好一个时间定时联系。总之一定要有人知道到你在哪！一定要有人知道到你在哪！一定要有人知道到你在哪！重要的事情要说三遍！另外也不要跟不熟悉的客户单独出去。
       当然，除了饭局上，作为职场女性，平时就要注意，一些不好的小细节可能就会导致你老板、同事或者客户带你去饭局，然后……
       你要做到：
      
       穿着要庄重
       女性爱漂亮没错，穿出自己的个性也是时代女性的表现，但在职场上一定要把握分寸，建议各位职场女性穿得落落大方，尽量把敏感区保护起来，从而避免男性有冲动的想法。
       说话要得体
       不要跟男性说过分暧昧的话，甚至是开黄色玩笑，有时候你的无意为之在别人看来就是有意挑逗，会造成一些不必要的误会和伤害。
       举止要端庄
       和男同事在一起，不要有过于亲昵的行为，尤其不要挑逗男人底线，男人往往是容易冲动的，所以，在男性面前，行为举止一定要端庄得体，不要让男性有想入非非的空间，如果男性行为超越了你能接受的范围，必须马上离开或警告对方。
       尽量避免孤男寡女去暧昧城
      
       酒吧、KTV、舞厅等都是容易出轨的场所，尤其是酒精的冲动下，在身体的接触过程中，在情感的倾诉过程中，往往都会让男人会错意，临时冲动，所以，职场女性尽量少和男性出入这些场所，尤其是孤男寡女更要减少这些行为，如果确实要参加，尽量带上你的老公或者同性同事朋友。
       家人不在家时，避免男性送你进屋
       有时晚上加班或出席活动，回家时男性送你回家或者你要求男性送你回家，都是正常的，但送你回家只能送到楼下或门口，如果家里没有其他人，你更不能让男性送你进屋，这样，也避免了遭受性骚扰的可能。
       不要轻意赴约领导深夜谈话
       除非是紧急事件，否则不要接受领导无理由的深夜召唤，特别是一而再再而三的那种，如果真有必要，你可以选择让人陪同。
       你无意但不代表别人也无心，当你把所有做好了以后也要警惕一些别有用心的人！
       你应该警惕：
        
       1、业务以外，再三邀请你喝酒的客户
       想要搞好人际关系是人之常情，但在你拒绝的情况下一而再再而三的邀请你喝酒吃饭甚至通过你的领导去邀请你的客户一定要当心。热情是好事，但热情过度一般来讲都别有用心。
       2、经常以工作之名单独和女同事谈话或加班的上司
       上司要求女同事进入办公室谈话是正常的事情，但是，如果没有目的或者经常要求女同事这样做，就说明有些企图。女同胞们一定要认真思考上司每一次行为的目的性，发现上司经常没有目的地邀请自己的时候，或者因为无关紧要的事情加班的时候，一定要找一些理由委婉地拒绝。
       3、对女同事的个人生活过分关心的上司
       领导关心女下属也是正常的事情，但是，如果过分关心，就有点不正常了。所以，女人除非对领导的人品有绝对把握，一般不要向领导提供家庭、社会关系、爱情经历等等和工作无关的信息。
       4、经常承诺给女同事提高薪水、提高职位的上司
      
       对于业绩优秀的女下属，暗示性提示可能有提干或者加薪的机会也是领导的一种艺术，这样确实能够调动员工的积极性。但是，如果用承诺一定能达到这样的目的，显然是另有动机。一个单位对人员的变动尤其是提干和加薪是有严格规定和组织程序的，不是领导一个人说了算。就算是领导说了算，也有一定的流程要走。如果一个上司经常给女下属这样的承诺，说明他有明显的企图。
       5、经常要求女同事一起出差或陪客户的上司
       同事之间一起出差有时是一件很快乐的事情，但是，一些上司却不怀好意，要求女下属和自己一起出差，主要是因为这样可以更加明目张胆地对下属实施骚扰。对于这样的上司，一定要做好防范。还有，如果领导经常要求你陪客户，且是在你负责的工作范围之外的，那就一定要当心了！
       最后，刚进单位的女大学生或涉世未深的女孩以及总把男上司当成自己哥们的天真女孩，千万要注意，你们往往是最容易下手的对象，不要因为上司一时的夸奖飘飘然，也不要因为客户的一句肯定就赴汤蹈火。
       要相信，会保护自己的女性，职场生涯也不会太曲折！

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