12月13日,人社部等部门联合召开做好2018年春节前保障农民工工资支付工作视频会议。会上,浙江省汇报了学习贯彻中央领导同志重要批示精神、保障农民工工资支付工作的相关情况。 △浙江2018年春节前保障农民工工资支付工作视频会议浙江分会场 近三年来,浙江各级劳动部门平均每年为劳动者追回20多亿元工资。 今年年初,省政府工作报告提出深入开展“浙江无欠薪”行动,健全完善了一系列工资支付长效机制,把“无欠薪”县(市、区)创建的考核验收作为“平安浙江”考核的内容。在欠薪易发领域和重点环节,浙江开展了工程建设项目专项治理、制造业企业专项治理、欠薪失信行为专项治理等活动。力争把企业欠薪案件发生率控制在5‰以内,力争把在建工程建设项目欠薪案件发生率控制在3%以内。
截至目前,浙江省已建立66.7万户制造业企业的基础信息数据库,部分地区已适时发布欠薪预警信号;全省所有政府投资项目、1.7万个在建工程建设项目已纳入相关部门的监管范围;对存在重大欠薪行为的企业实施“黑名单”制度,对严重欠薪行为采取了“一处违法、处处受限”的联合惩戒措施。
今后,浙江省将继续深入开展“浙江无欠薪”行动,严守政府投资项目零欠薪的政策底线,全力以赴做好治理欠薪和保障农民工工资支付工作。
欠薪隐患 继续排查
按照国家12部门专项检查部署要求,结合浙江三大专项治理,进一步摸清辖区内政府投资项目、在建工程建设项目以及制造业企业工资支付情况,完善欠薪隐患预警信息大数据,早发现早处置欠薪隐患。
元旦、春节期间, 欠薪案件处置率要达到100%
结合“最多跑一次”改革,及时受理举报投诉,实行首问责任制,及时登记、核实欠薪线索,及时立案查处或移交有关部门办理。加大监督检查和执法力度,加强部门协调配合,综合运用法律手段、经济手段、行政手段,严厉打击欠薪违法行为,确保劳动者按时足额领取工资,切实维护农民工合法权益。元旦、春节期间,欠薪案件及时处置率要达到100%。
浙江还将进一步加强宣传引导工作,引导农民工依法理性维权,严防发生造成恶劣影响的群体性事件和极端事件,切实维护社会和谐稳定。
新闻+
近日,人社部会同发改委等12部门发出紧急通知,要求各地切实做好2018年春节前治欠保支工作,地方政府投资工程项目存在拖欠工程款导致欠薪的,需在2017年底前限时优先清偿,确保农民工拿到工资返乡过年。
△图片来自网络 根据通知要求:
各地区要组织各地以工程建设领域和劳动密集型加工制造、餐饮服务等行业为重点,加大欠薪风险隐患排查工作力度,建立清理欠薪工作台账;
要对地方政府投资工程项目拖欠工程款导致欠薪的,督促地方政府在2017年底前限时优先清偿;
要有效防治因欠薪问题引发群体性事件和极端事件,严格落实属地监管职责,对监管责任不落实、工作不到位以及因拖欠农民工工资问题引发极端事件和严重群体性事件的,提请相关部门严肃追究有关领导和责任人员的责任。
浙江无欠薪
浙江“无欠薪”县(市、区)建设活动的首批试点为杭州滨江区等17个县(市、区),2018年将在全省全面推开,到2020年底,力争所有县(市、区)达到无欠薪县(市、区)的目标要求。
“无欠薪”县(市、区)的建设标准要求,国有企业、政府投资项目、交通和水利建设项目实现零欠薪,在建工程建设项目欠薪案件发生率控制在3%以内,未发生500万元以上的欠薪案件。企业(不含建筑施工企业)欠薪案件发生率控制在5‰以内,未发生50万元以上的欠薪案件,未发生10人以上造成严重不良影响的欠薪群体性事件,或造成恶劣影响的极端欠薪事件。重大活动和元旦、春节等重大节假日期间,欠薪案件能在7日内得到妥善处置;欠薪案件未及时处置率为零。
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来源:浙江在线
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