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怎么签合同?

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发表于 2010-2-6 14:44:59 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自浙江
公司在我工作六个月后和我签合同,开始时间是现在,我应该要怎么做?应该签吗?可以拒签吗?如果我现在签了,是不是可以申请仲裁?胜算有多少?
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发表于 2010-2-9 12:18:39 | 显示全部楼层 | 来自浙江
这个我不专业啊、、、、、、、
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Lv.14 五品知州

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发表于 2010-2-17 00:18:23 | 显示全部楼层 | 来自浙江

不要太迷恋法,法有时仅是个传说

                                          

       梦草网友:
     

       您好。依据你帖子的描述,现答复如下:
     
       根据劳动合同法的相关规定,该公司自你工作之日起即与你建立了劳动关系。并且其应当自你工作之日起1个月内与你订立书面劳动合同。而该公司则于自你工作之日起超过1个月,直至6个月后才同你补订书面劳动合同。为此,你有权依照劳动合同法第82条之规定,要求其每月支付2倍工资。
      

      值得注意的是:
      

      1、该公司向你每月支付2倍工资的计算时间为你工作之日起满1个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日;
     

      2、补订劳动合同中约定的期限应当包含你已为之工作的那6个月。
     

      末了,本人负责任地提醒你:如果你采取维权措施后,是否会影响你日后在公司的发展,还请三思而后行。因为生活是现实的,而法律也并非万能。无怪乎,有人说,“不要太迷恋法,法有时仅是个传说!”
     

      以上观点仅供参考。
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Lv.3 平民

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发表于 2010-2-18 20:54:09 | 显示全部楼层 | 来自浙江
不要一般见识
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 楼主| 发表于 2010-2-18 21:30:49 | 显示全部楼层 | 来自浙江
回复 3# 汪洋中的孤舟


    谢谢你,我知道怎么做了
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