请依据事实，给予办理

就跑龙 · 发表于 2021-8-28 08:56:46

这年头所谓的领导也能相信了？

Frank薛 · 发表于 2021-8-28 09:07:17

还是发到抖音见效快

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yzw556 · 发表于 2021-8-28 09:11:48

支持一下

潜水的肥青蛙 · 发表于 2021-8-28 09:28:47

自我发表于 2021-8-27 21:26
焦点是不是因公的问题

从不对提供的证明来看，足以证明因公负伤，虽然年代久远，但是很多细节是能够考证的，如果一定要求材料原件或者不加以核实就认定材料不足以证明，那事务局就是在有意刁难。

自我 · 发表于 2021-8-28 09:31:25

潜水的肥青蛙发表于 2021-8-28 09:28
从不对提供的证明来看，足以证明因公负伤，虽然年代久远，但是很多细节是能够考证的，如果一定要求材料原 ...

谁知道为些人民公仆有没有有意难为你，继续加油打倒这些不公的世界

潜水的肥青蛙 · 发表于 2021-8-28 09:39:15

应当填写《残疾等级评定结果告知书》，连同申请人提供的材料，退还申请人或者所在单位。
建议咨询律师或者自行代理，逐步解决，程序一步步走，哪步程序卡住，就逐步起诉解决，针对当年和现在的经办人员，有针对性性的投诉举报经办人员，你再用15年死刚事务局对应人员，就对人不对单位，升迁，调任等时候就去举报，提反对意见，并且向上级组织部门反映，平时多去沟通沟通，发现工作时间玩手机的立即记录举报，不在岗位擅离的举报，见一次举报一次，每次举报形成书面记录，留底作为证据。平时没事干就坐局里吹吹空调，平时多去，不要发生争吵，说什么都不要争论，就说来反映解决问题的，事务局报警的话，不要给人扣扰乱办公秩序的机会，就说来办业务，不是无理取闹，是来沟通问题的。铁打的营盘流水的兵，就认准当年和现在的经办人员刚。

东方人士 · 发表于 2021-8-28 10:18:02

退役军人局，见识了

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十死一生 · 发表于 2021-8-28 10:21:21

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十死一生 · 发表于 2021-8-28 10:29:40

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十死一生 · 发表于 2021-8-28 10:31:57

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