宁波康尔针织制衣有限公司发表声明

黑妹 · 发表于 2014-6-25 10:43:07

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妞妈 · 发表于 2014-6-25 10:49:50

明显假的，企业这样处理应该于法无据，要承担违法解除劳动合同责任，至少一倍补偿金两倍赔偿金

文静样子 · 发表于 2014-6-25 10:55:24

在线威力？

清风无影 · 发表于 2014-6-25 10:56:21

妞妈发表于 2014-6-25 10:49
明显假的，企业这样处理应该于法无据，要承担违法解除劳动合同责任，至少一倍补偿金两倍赔偿金

同意楼主意见，随意开除员工

99886 · 发表于 2014-6-25 10:57:32

妞妈发表于 2014-6-25 10:49
明显假的，企业这样处理应该于法无据，要承担违法解除劳动合同责任，至少一倍补偿金两倍赔偿金

他的个人行为触犯了民法通则公序良俗的法则，损害用人单位的商誉

唯一的傻子 · 发表于 2014-6-25 10:59:23

难得看到这么给力的公司。。。。

宁海好公司，哥以后内衣内裤全部穿康尔的。。。。。。

山居情安 · 发表于 2014-6-25 11:09:25

1.康尔文员的语文水平需要继续加强。整篇文件就一个句号，想把读者憋死啊！里面词语、内容可以再斟酌。
2.开除的依据是什么？是法律规定还是公司规定，《决定》没写明。胡不是公务员，私生活标准可低于公务员，如果没有给康尔造成较大损失和影响，如果没有开除的依据，康尔开除决定是违法的。
3.依法治国，依规管理公司，减少个人主义。

AABBCC， · 发表于 2014-6-25 11:19:25

湖畔围观发表于 2014-6-25 09:15
“泡妞”，“很坏的影响”，能在正式发文里这么写的也算高手了，我很是怀疑这是不是真的....

我也怀疑这个公文的正式性，正式的格式，用词，不会出现“泡妞”等粗俗的字眼。
作秀都做到宁海在线上来了。

黄风洞 · 发表于 2014-6-25 11:35:07

安稳客人发表于 2014-6-25 10:21
同感。

那有这样写的，不可能吧！

wushanking · 发表于 2014-6-25 11:41:35

ZHGE ..........

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