关于请假扣工资的问题

wfx9352

easy

请假扣工资跟交社保不社保没啥关系吧，大点的公司定薪就是比如月薪5000，就是啥都包括在里面的，包扣社保自付部分也是在这里面，拿到手也只有4600左右，但很多个体小公司谈薪资的时候总会谈扣完社保拿到手的月薪。所以要看你是怎么跟老板谈的月薪，请假扣工资就是根据月薪来的。

落叶6079

easy 发表于 2021-8-18 09:48
请假扣工资跟交社保不社保没啥关系吧，大点的公司定薪就是比如月薪5000，就是啥都包括在里面的，包扣社保自 ...

月薪固定是5千的 然后用5800去扣请假的钱

来自苹果客户端

散木

请假扣钱，一般是三个标准：
1，有些是短时间请假不扣钱。
2，按固定标准扣除。
3，按应发工资计算日工资，然后按请假天数扣钱。
应发工资是包含社保个人支付部分的。

来自安卓客户端

jacques87

你们算的都有问题，楼主的实际工资在正规公司算法应该是5400元月薪。社保个人承担400左右，公司承担900左右，然后员工到手5000左右，请假也应按照5400月薪扣日薪。
然后还有一点是楼主还的缴纳400元内的个人所得税。