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楼主: yql661145

[已 回 复] 无良上市公司无故辞退试用期员工

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发表于 2022-4-20 14:22:58 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
yql661145 发表于 2022-4-20 12:02
给你个理由,说是岗位取消了,不需要你了!

我现在也是这个原因,把我下放到车间去干活,原来的岗位做了一年半了好好的就突然变了,原来按月工资的,下车间就三个月使用期,然后变集体计件,我感觉是上套了
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 楼主| 发表于 2022-4-20 14:25:05 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
桑果汁 发表于 2022-4-20 14:22
我现在也是这个原因,把我下放到车间去干活,原来的岗位做了一年半了好好的就突然变了,原来按月工资的, ...

谢谢你的发言,我们只是说了一个事实,希望大家更多的人来发表一下!
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 楼主| 发表于 2022-4-20 14:26:54 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
桑果汁 发表于 2022-4-20 14:22
我现在也是这个原因,把我下放到车间去干活,原来的岗位做了一年半了好好的就突然变了,原来按月工资的, ...

不就是换岗位,好让你自己主动离职啊,不用赔偿违约金!
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发表于 2022-4-20 14:31:28 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
yql661145 发表于 2022-4-20 14:26
不就是换岗位,好让你自己主动离职啊,不用赔偿违约金!

那我现在去告还有没有机会赢
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 楼主| 发表于 2022-4-20 14:37:02 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
桑果汁 发表于 2022-4-20 14:31
那我现在去告还有没有机会赢

去劳动局问问,留证据,申请劳动仲裁试试,不过我觉得我们这些小老百姓能赢的几率不高,要不他们哪有那么大的胆子这样为所欲为?
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发表于 2022-4-20 14:54:47 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
yql661145 发表于 2022-4-20 14:37
去劳动局问问,留证据,申请劳动仲裁试试,不过我觉得我们这些小老百姓能赢的几率不高,要不他们哪有那么 ...

我有录音,当时人事找我谈话多长了个心眼,
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 楼主| 发表于 2022-4-20 14:59:24 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
桑果汁 发表于 2022-4-20 14:54
我有录音,当时人事找我谈话多长了个心眼,

这个是最正确的做法,她们也开着录音的,大家各自保留证据!
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发表于 2022-4-20 15:25:47 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
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发表于 2022-4-20 15:35:27 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
yql661145 发表于 2022-4-20 13:42
2月底进去的,到上个星期4月15号左右,就突然通知我们可以走了,不走就给你换岗位,就是变相的让你自己主 ...

试用期试了多久?
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 楼主| 发表于 2022-4-20 15:39:28 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
偶木 发表于 2022-4-20 15:35
试用期试了多久?

快2个月了,说不合适了!
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